Apprenti(e) Assistant(e) Ressources Humaines F/H

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MBDA, au cœur de notre défense…

Rejoignez notre groupe, leader européen dans la conception, la fabrication et la commercialisation de missiles et de systèmes d’armes qui répondent aux besoins présents et futurs des armées européennes et alliées ! Auprès de nos 12 000 collaborateurs, venez prendre part à nos projets, en service opérationnel ou en développement, dans un contexte multiculturel favorable à l’innovation et à l’excellence technique !

En 2023, nous comptons parmi les employeurs les plus attractifs auprès des étudiants ! Ils nous ont notamment classés dans le top 10 de la catégorie « travail ambitieux et challengeant » au travers du label Universum.

Vous recherchez des missions concrètes et professionnalisantes auprès d’équipes dynamiques et bienveillantes ? Que vous soyez stagiaire ou alternant, vous prendrez part à des projets à haute valeur ajoutée et serez accompagné par des managers et collègues passionnés. Plus de 94% de nos étudiants nous recommandent d’ailleurs pour réaliser un stage ou un apprentissage (label Happy Trainees).

Notre objectif : vous aider à construire votre projet professionnel tout en vous apprenant votre futur métier. En moyenne, nous recrutons un étudiant sur deux à l’issue de son expérience chez MBDA… Pourquoi pas vous ?

Votre environnement de travail

Au sein de la Direction Développement des Ressources Humaines, vous êtes intégré(e) au service « Ressources Humaines » en charge d’être en soutient aux managers pour le déploiement de la Gestion RH. 

Objectif de votre alternance : 

Venir en support à la Direction Industrielle sur la gestion des ressources humaines. 

Votre quotidien

Grâce à vos compétences, vous :

  • Planifiez les réunions avec les opérationnels ;
  • Préparez le suivi statistique des processus RH en cours, en vue de l‘information des Comités de Direction ;
  • Procédez à la mise à jour des outils et tableaux de bord de suivi des effectifs ;
  • Assurez au fil de l‘eau, le suivi administratif des entrées du personnel par mobilité/ recrutement et le renseigner dans le système d‘information RH ;
  • Suivez et organisez des entretiens prévus avec les RRH du secteur dans le cadre des processus d’accueil, de mobilité et d’intégration ;
  • Mettez en forme divers documents (présentation de réunions, fiches pratiques…) à destination des opérationnels ou de l’équipe RH ;
  • Prenez en main les activités administratives (planification de réunions, rendez-vous et gestion d'agendas, classement des dossiers/documents) ;
  • Contribuez, ponctuellement, à des analyses d’études de populations, de simulation de départ à la retraites, d’études GPEC afin de réaliser des présentations spécifiques, de manière à contribuer aux objectifs de l'entité.

Au cours de cette alternance, vous participerez à des projets de recherche ou d’innovation liés aux activités du service et serez amené(e) à échanger avec divers interlocuteurs.

En transverse, vous aurez la possibilité de soumettre vos idées et de faire émerger des sujets qui s’inscriront dans le cadre innovant de l’entreprise. 

Votre profil

Prochainement en dernière année de Licence ou équivalent avec une spécialisation en Ressources humaines.

Vous possédez des premières connaissances du Pack Office.

Durée du contrat d’apprentissage : 1 an (frais de formation à la charge de l'entreprise/école)

Date de début : à partir du 02/09/2024 (modulable)

Les défis de l’industrie de défense vous motivent ? Envoyez-nous votre candidature ! 

  • Aisance relationnelle
  • Autonomie
  • Adaptabilité
  • Esprit de synthèse

Rétributions et avantages

Notre rémunération comporte un salaire fixe supérieur au minimum légal et des éléments additionnels individuels (une prime annuelle équivalent à environ un mois de salaire ainsi qu’une prime d’ancienneté au-delà d’un an de contrat) ou collectifs dépendant de la performance et des résultats de l’entreprise (participation, intéressement).

De nombreux services/avantages sont également proposés : remboursement de la CVEC (Contribution Vie Étudiante et de Campus), congés révision, congés d’ancienneté dès un an de contrat, remboursement partiel de la carte de transport pour les trajets domicile-travail, restaurant d’entreprise, épargne salariale (PEG, PERCO), protection sociale (mutuelle et prévoyance), activités sociales et culturelles du comité d’entreprise, aide au logement (double résidence)…

Le site

  • Bourges (18)

    Bourges Subdray
    RN 151, 18000 Bourges

    Bourges Aéroport
    Rond point Marcel Hanriot, Route d’Issoudun, 18020 Bourges cedex

    Accès au site

    • Bus : 8 ou 4
    • Parking
    • Navette
    • Parc à vélos

    A Bourges, nos équipes ont un savoir-faire technologique et une expertise de pointe dans la production d'équipements mécaniques, électromécaniques et composites. Notre outil industriel 4.0 et nos infrastructures uniques en Europe nous permettent d'assurer la production et le soutien de nos produits.

MBDA, un outil de souveraineté en Europe

MBDA est le seul groupe européen capable de concevoir et de produire des systèmes d’armements complexes pour répondre à toute la gamme des besoins opérationnels présents et futurs des trois armées (terre, marine et air).

Partenaire européen et acteur mondial, MBDA se positionne au cœur de la souveraineté des nations européennes et de leurs alliés en leur fournissant des capacités militaires décisives à des fins de sécurité nationale et d’autonomie stratégique. Les produits du Groupe sont en service dans plus de 90 forces armées dans le monde. Avec plus de 14 000 personnes travaillant ensemble en France, au Royaume-Uni, en Italie, en Allemagne et en Espagne, MBDA est l’exemple le plus abouti d’intégration industrielle réussie dans le secteur de la défense en Europe. Les compétences des collaborateurs couvrent tous les aspects de la conception, du développement, de la production, du support et des services des systèmes d’armes complexes.

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    Mesure la qualité de nos engagements et processus RH

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