- Apprenti(e) Achats Offsets-Compensations F/H
- Référence : R13743
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Achats -
Alternance -
Le Plessis-Robinson (92)
MBDA, au cœur de notre défense…
Rejoignez notre groupe, leader européen dans la conception, la fabrication et la commercialisation de missiles et de systèmes d’armes qui répondent aux besoins présents et futurs des armées européennes et alliées ! Auprès de nos 12 000 collaborateurs, venez prendre part à nos projets, en service opérationnel ou en développement, dans un contexte multiculturel favorable à l’innovation et à l’excellence technique !
En 2023, nous comptons parmi les employeurs les plus attractifs auprès des étudiants ! Ils nous ont notamment classés dans le top 10 de la catégorie « travail ambitieux et challengeant » au travers du label Universum.
Vous recherchez des missions concrètes et professionnalisantes auprès d’équipes dynamiques et bienveillantes ? Que vous soyez stagiaire ou alternant, vous prendrez part à des projets à haute valeur ajoutée et serez accompagné par des managers et collègues passionnés. Plus de 94% de nos étudiants nous recommandent d’ailleurs pour réaliser un stage ou un apprentissage (label Happy Trainees).
Notre objectif : vous aider à construire votre projet professionnel tout en vous apprenant votre futur métier. En moyenne, nous recrutons un étudiant sur deux à l’issue de son expérience chez MBDA… Pourquoi pas vous ?
Votre environnement de travail
Au sein de la Direction Achats Equipements Majeurs, qui compte 60 personnes et a un volume d’achat de 1 Milliards d’Euros, vous êtes intégré(e) au service « Support & Transformation » en charge des outils, du support aux acheteurs des équipements et systèmes pour le groupe MBDA et des améliorations de la Direction.
Objectif de l’apprentissage : La découverte du métier d’acheteur d’équipement Majeurs chez MBDA (partie opérationnelle) et la participation aux différentes activités du service (partie fonctionnelle)
Votre quotidien
Partie opérationnelle en lien avec l’acheteur Offsets & compensation, (1/2 du temps en moyenne) :
- Développez le sourcing dans les pays clients (Moyen Orient, Asie, Europe).
- Consultez et négociez avec les fournisseurs.
- Consolidez des données de consultation (comparatif offres).
- Mettez en place les contrats et commandes auprès des fournisseurs.
Partie fonctionnelle (1/2 du temps en moyenne) :
- Participez à la mise en place d’analyses grands Comptes des contrats passés avec les Fournisseurs.
- Participez aux Activités des projets « Pacte PME » et « Action PME ».
- Contribuez au renforcement des PME clés et à l’évaluation de risques pour les PME stratégiques faisant partie de la Base Industrielle et Technologique de Défense.
- Coordonnez la mise en place de nouveaux outils Achat (SAP) plateformes digitales d’échanges, signatures électroniques) au sein de la Direction Achat.
Votre profil
Vous avez envie de nous rejoindre ?
Vous préparez un Bac+5 et intégrez un Master 2 au sein d’une école de commerce ou d’un cursus universitaire avec une spécialisation en Management stratégique, Management de l’innovation, Management de projet ou Management du changement.
Vous maitrisez des outils de communication collaboratifs.
Curieux(se) et motivé(e), vous êtes force de proposition et possédez un bon esprit d’initiative.
Votre sens du contact et votre aisance relationnelle vous permettent d’interagir et de collaborer avec divers interlocuteurs.
Vous faites également preuve d’un bon esprit de synthèse et d’analyse.
Enfin, passionné(e) par l’innovation et l’entrepreneuriat, vous avez le goût du challenge.
Compte tenu de l'environnement international de la société, un bon niveau d'anglais est requis.
Des déplacements à l’étranger sont possibles durant la période d’apprentissage.
Durée du contrat : 1 an
Date de début : à partir de septembre (modulable)
Type de contrat : contrat d’apprentissage (frais de formation à la charge de l'entreprise/école)
Les défis technologiques de l’industrie de défense vous motivent ? Envoyez-nous votre candidature !
Rétributions et avantages
Notre rémunération comporte un salaire fixe supérieur au minimum légal et des éléments additionnels individuels (une prime annuelle équivalent à environ un mois de salaire ainsi qu’une prime d’ancienneté au-delà d’un an de contrat) ou collectifs dépendant de la performance et des résultats de l’entreprise (participation, intéressement).
De nombreux services/avantages sont également proposés : remboursement de la CVEC (Contribution Vie Étudiante et de Campus), congés révision, congés d’ancienneté dès un an de contrat, remboursement partiel de la carte de transport pour les trajets domicile-travail, restaurant d’entreprise, épargne salariale (PEG, PERCO), protection sociale (mutuelle et prévoyance), activités sociales et culturelles du comité d’entreprise, aide au logement (double résidence)…
Le site
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Le Plessis-Robinson (92)1 Av. Réaumur 92350
Le Plessis RobinsonAccès au site
Bus : 290 - 395
Tramway : T6 - Pavé Blanc 
Parking- Navette
Parc à vélos
Le site du Plessis-Robinson, siège social de l'entreprise, rassemble principalement nos activités de R&D et la gestion des programmes. Nos collaborateurs y conçoivent et développent les systèmes de missiles de demain.
