Apprenti(e) Concepteur Pédagogique Digital Learning F/H
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Alternance -
Le Plessis-Robinson (92) -
Ressources humaines
- Apprenti(e) Concepteur Pédagogique Digital Learning F/H
- Référence : R13713
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Ressources humaines
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Alternance
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Le Plessis-Robinson (92)
MBDA, au cœur de notre défense…
Rejoignez notre groupe, leader européen dans la conception, la fabrication et la commercialisation de missiles et de systèmes d’armes qui répondent aux besoins présents et futurs des armées européennes et alliées ! Auprès de nos 12 000 collaborateurs, venez prendre part à nos projets, en service opérationnel ou en développement, dans un contexte multiculturel favorable à l’innovation et à l’excellence technique !
En 2023, nous comptons parmi les employeurs les plus attractifs auprès des étudiants ! Ils nous ont notamment classés dans le top 10 de la catégorie « travail ambitieux et challengeant » au travers du label Universum.
Vous recherchez des missions concrètes et professionnalisantes auprès d’équipes dynamiques et bienveillantes ? Que vous soyez stagiaire ou alternant, vous prendrez part à des projets à haute valeur ajoutée et serez accompagné par des managers et collègues passionnés. Plus de 94% de nos étudiants nous recommandent d’ailleurs pour réaliser un stage ou un apprentissage (label Happy Trainees).
Notre objectif : vous aider à construire votre projet professionnel tout en vous apprenant votre futur métier. En moyenne, nous recrutons un étudiant sur deux à l’issue de son expérience chez MBDA… Pourquoi pas vous ?
Votre environnement de travail
Au sein de la Direction des Ressources Humaines, vous êtes intégré(e) au service « Learning & Development Groupe » en charge de la conception et du déploiement des formations pour les collaborateurs du groupe en interne.
Objectif de votre apprentissage :
Avoir un rôle de concepteur pédagogique et contribuer au développement d'une offre de contenus de formation digitaux sur-mesure pour les collaborateurs de MBDA.
Votre quotidien
Grâce à vos compétences, vous :
- Collaborez avec les chefs de projet pour analyser la demande interne, évaluez la faisabilité et la pertinence d'un projet de digitalisation de contenu pédagogique ;
- Contribuez à la conception des parcours de formations digitaux ou non en préparant le séquencement pédagogique, l'articulation des activités pédagogiques et l'évaluation (synopsis, scénario…) ;
- Concevez les storyboards des modules de formation ;
- Produisez des ressources pédagogiques (e-learning, capsule pédagogique, support d'animation, vidéos...) à l'aide de nos outils auteur (Storyline Articulate, Elucidat...) ;
- Contribuez à la préparation des actions de communication définies pour chaque parcours déployé ;
- Proposez des solutions permettant de renforcer l'engagement des apprenants ;
- Effectuez une veille sur les innovations en Digital Learning.
En parallèle, vous participez à l’ensemble des rituels (réunions d’équipe, réunions de suivi de production, workshops...) mis en place au sein de l'équipe Digital Learning et Innovation.
En transverse, vous aurez la possibilité de soumettre vos idées et de faire émerger des sujets qui s’inscriront dans le cadre innovant de l’entreprise.
Votre profil
En préparation d'un diplôme Bac+3 à Bac+5 avec une spécialisation en ingénierie pédagogique, e-formation et/ou conception multimédia ou équivalent.
Vous maîtrisez le Pack Office (Word, Excel, PowerPoint).
Une expérience dans le domaine de la pédagogie et plus particulièrement de la formation pour adulte serait un plus. Des premières notions en logiciels de conception (Storyline, RISE, ELUCIDAT...) et/ou en outils de création de tutoriels, de montage vidéo (Adobe Première, After Effect, Adobe CC, Camtasia), de design graphique (Photoshop, Illustrator, InDesign) et d’infographie serait un plus.
Vous avez de bonnes capacités rédactionnelles, une grammaire et une orthographe irréprochable.
Compte-tenu de l'environnement international de la société, un bon niveau d'anglais oral et écrit est requis.
Durée de l’apprentissage : 1 à 2 an(s)
Date de début : à partir du 04/09/2023 (modulable)
Type de contrat : contrat d’apprentissage (frais de formation à la charge de l'entreprise/école)
Les défis de l’industrie de défense vous motivent ? Envoyez-nous votre candidature !
Rétributions et avantages
Notre rémunération comporte un salaire fixe supérieur au minimum légal et des éléments additionnels individuels (une prime annuelle équivalent à environ un mois de salaire ainsi qu’une prime d’ancienneté au-delà d’un an de contrat) ou collectifs dépendant de la performance et des résultats de l’entreprise (participation, intéressement).
De nombreux services/avantages sont également proposés : remboursement de la CVEC (Contribution Vie Étudiante et de Campus), congés révision, congés d’ancienneté dès un an de contrat, remboursement partiel de la carte de transport pour les trajets domicile-travail, restaurant d’entreprise, épargne salariale (PEG, PERCO), protection sociale (mutuelle et prévoyance), activités sociales et culturelles du comité d’entreprise, aide au logement (double résidence)…
Le site
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Le Plessis-Robinson (92)1 Av. Réaumur 92350
Le Plessis RobinsonAccès au site
Bus : 290 - 395
Tramway : T6 - Pavé Blanc 
Parking- Navette
Parc à vélos
Le site du Plessis-Robinson, siège social de l'entreprise, rassemble principalement nos activités de R&D et la gestion des programmes. Nos collaborateurs y conçoivent et développent les systèmes de missiles de demain.
