Group Head of Transfer Pricing H/F

CDI

Le Plessis-Robinson (92)

Fonctions support & projets

Travail hybride

MBDA - Finance

Group Head of Transfer Pricing H/F

Référence : R24851
Finance, Gestion
CDI
Le Plessis-Robinson (92)
Postuler

Chez MBDA, le sens de notre mission est ce qui nous unit : contribuer à la souveraineté des nations et préserver notre sécurité et notre liberté en Europe. Pour y parvenir, la collaboration et la confiance sont essentielles. MBDA doit relever des défis uniques pour répondre aux besoins des forces armées face à de nouvelles menaces. Motivés par les challenges technologiques, nous repoussons les limites de l’innovation, de la science et de la technologie pour développer des solutions au meilleur niveau.
Nous encourageons le dépassement de soi dans un environnement unique qui offre des opportunités à chacun d’entre nous. Ensemble, nous sommes fiers du rôle que nous jouons.

Votre environnement de travail

En tant que Group Head of Transfer Pricing , vous serez chargé(e) de garantir la conformité des politiques de prix de transfert du Groupe avec toutes les lois et réglementations fiscales applicables. Vous gérerez également les dépenses fiscales du Groupe conformément à ses valeurs et à ses obligations légales dans toutes les juridictions concernées.

Votre quotidien

A ce poste, vos principales missions sont :

  • Diriger les discussions sur les Accords Préalables en matière de Prix (APA) et autres sujets techniques liés aux prix de transfert.
  • Assurer la conception, la mise en œuvre et l’amélioration continue des processus opérationnels de prix de transfert.
  • Collaborer avec l’équipe fiscale existante et les conseillers externes pour élaborer la documentation sur les prix de transfert.
  • Superviser la conformité globale du Groupe avec les obligations de prix de transfert dans toutes les juridictions.
  • Conseiller sur les sujets liés aux prix de transfert pouvant émerger des activités du Groupe (lancement de nouvelles lignes d’affaires, expansion géographique, etc.).
  • Diriger ou accompagner les responsables fiscaux locaux lors d’audits relatifs aux prix de transfert.
  • Former et accompagner les équipes fiscales locales pour développer leurs compétences et fournir un support fiscal de haute qualité.

Les + de l'offre

En intégrant notre équipe, vous évoluerez dans un environnement international stimulant, où vos compétences seront valorisées. Si vous êtes prêt à relever des défis ambitieux et à contribuer à des projets stratégiques, ce poste est fait pour vous !

Votre profil

Vous justifiez d’environ 10 ans d’expérience en tant que senior manager ou directeur en prix de transfert, idéalement acquise en cabinet ou dans l’industrie. Une expertise dans les secteurs de l’aéronautique ou de la défense serait un atout majeur.

Vous maîtrisez des domaines clés tels que le partage des profits résiduels, les transactions sur actifs incorporels, les accords préalables en matière de prix (APA) et les accords de partage des coûts.

Vous avez une connaissance approfondie des directives de l’OCDE et des cadres BEPS.

Vous êtes capable de réaliser de manière autonome des analyses fonctionnelles et économiques, ainsi que de produire une documentation technique de qualité.

Vous avez participé à des négociations d’APA (unilatéraux et multilatéraux).

Vous êtes familier avec les audits fiscaux liés aux prix de transfert en Europe, et idéalement dans d’autres régions.

Vous savez gérer plusieurs priorités dans un environnement rapide et exigeant, et faire preuve de créativité et d’innovation.

Vous maîtrisez parfaitement l’anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit. La connaissance du français, de l’italien ou de l’allemand serait un plus.

Aptitude à motiver

Aisance relationnelle

Aptitude à négocier

Autonomie

Capacité à fédérer

Contrôle émotionnel

Esprit d'équipe

Force de persuasion

Force de proposition

Rétributions et avantages

Notre rémunération comporte un salaire fixe et des éléments additionnels individuels (une part variable pour nos salariés cadres et une prime d’ancienneté ainsi qu’une prime annuelle pour nos salariés non-cadres) ou collectifs dépendant de la performance et des résultats de l’entreprise (participation, intéressement).

De nombreux services/avantages sont également proposés : restaurant d’entreprise, épargne salariale (PEG, PERCOL), protection sociale (mutuelle et prévoyance), comité social et économique, infirmerie et service de santé au travail interne...

Le site

Le Plessis-Robinson (92)

1 Av. Réaumur
92350 Le Plessis Robinson
France

Voir sur la carte

Le site du Plessis-Robinson, siège social de l'entreprise, rassemble principalement nos activités de R&D et la gestion des programmes. Nos collaborateurs y conçoivent et développent les systèmes de missiles de demain.

Accès au site

Bus : 290 - 395
Tramway : T6 - Pavé Blanc
Tramway : T10 - Noveos
Parking
Navette
Parc à vélos
Vue extérieur du site du Plessis Robinson
#LI-BN1
avion

MBDA, un outil de souveraineté en Europe

MBDA est le seul groupe européen capable de concevoir et de produire des systèmes d’armements complexes pour répondre à toute la gamme des besoins opérationnels présents et futurs des trois armées (terre, marine et air).

Partenaire européen et acteur mondial, MBDA se positionne au cœur de la souveraineté des nations européennes et de leurs alliés en leur fournissant des capacités militaires décisives à des fins de sécurité nationale et d’autonomie stratégique. Les produits du Groupe sont en service dans plus de 90 forces armées dans le monde. Avec plus de 14 000 personnes travaillant ensemble en France, au Royaume-Uni, en Italie, en Allemagne et en Espagne, MBDA est l’exemple le plus abouti d’intégration industrielle réussie dans le secteur de la défense en Europe. Les compétences des collaborateurs couvrent tous les aspects de la conception, du développement, de la production, du support et des services des systèmes d’armes complexes.

 

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