Ressources Humaines
Responsable Ressources Humaines
La Direction des Ressources Humaines coordonne l’élaboration de la stratégie de MBDA en anticipant et optimisant les ressources stratégiques, en apportant une vision claire des métiers et des compétences, pour pouvoir élaborer et mettre en place des solutions adaptées. En ce sens, les équipes RH accompagnent les collaborateurs tout au long de leur carrière.
Les équipes RH veillent au développement d’un style de management et d’une culture en accord avec les principes directeurs de l’entreprise. L’objectif est de soutenir le développement individuel et collectif, en accord avec les besoins actuels mais également les besoins futurs des collaborateurs.
Missions
Au sein de la Direction des Ressources Humaines et sous la responsabilité du Responsable RH de la Direction à laquelle vous serez rattaché, vous mettez en œuvre des projets de développement et de gestion des Ressources Humaines pour une population basée sur 3 pays européens.
Activités
Dans ce cadre, vous déployez et mettez en œuvre :
- Les politiques et process RH auprès des populations françaises de votre périmètre (Directions Projets, Business et Performance, Achats) en vous appuyant sur vos homologues RH dans les pays
- Des conseils et assistances aux opérationnels pour la gestion des RH notamment dans l’application des Process RH et le respect de la législation sociale française
Vous avez un rôle de conseil, de suivi et d’élaboration sur :
- la gestion et le suivi des recrutements internes ou externes
- la gestion prévisionnelle du personnel
- la gestion des rémunérations et des promotions salariales des populations gérées
- la politique formation
Connaisseur du droit du travail français, vous maitrisez le développement des ressources humaines dans un environnement international, au sein d’organisations matricielles et multiculturelles. Vous savez dialoguer avec des interlocuteurs différents et êtes parfaitement bilingue en Anglais.